Lees de publicaties uit ons blog
In ons blog schrijven we op regelmatige basis over zaken die ons bezig houden. Soms gaan ze over ons bedrijf, maar vaker nog over ontwikkelingen die spelen binnen het vakgebied human resources. Heel af en toe maken we een exotisch uitstapje. Hieronder vind je de publicaties van de afgelopen jaren.
Het activerende ontwikkelgesprek: nieuwe manier om ontwikkeling te bevorderen
Daniel Hoopman
3 juni 2026
210
OntwikkelgesprekOntwikkelingPersoonlijk OntwikkelplanPersoonlijke Ontwikkeling
Voor een activerend ontwikkelgesprek is een fundamenteel andere kijk nodig op ontwikkeling. Het gaat dan om niet meer toevoegen, maar bewustwording bevorderen en ruimte maken. HR en leidinggevenden kunnen met activerende vragen en vitale stiltes echte ontwikkeling en eigenaarschap stimuleren bij medewerkers.
Lees het artikelEen functioneringsgesprek of een ontwikkelgesprek voeren?
Daniel Hoopman
10 september 2024
5089
FunctioneringsgesprekOntwikkelgesprek
Werkgevers stoppen nog wel eens met het traditionele functioneringsgesprek om het te vervangen door het ontwikkelgesprek. Hoe verschillen deze gesprekken en is het ontwikkelgesprek een goed alternatief voor het functioneringsgesprek? Het gaat om het gesprek dat bij jouw organisatie past.
Lees het artikelZeven adviezen voor een goed ontwikkelgesprek
Daniel Hoopman
20 augustus 2024
3580
Een goede werkgever voert ontwikkelgesprekken met zijn werknemers. Deze gesprekken zijn namelijk van heel veel belang voor de toekomst van een werknemer. Daarnaast bevorderen ze de ontwikkeling van de werknemer en daarmee ook de bijdrage die deze kan leveren aan je organisatiedoelen. We hebben zeven tips voor je op een rij gezet om een ontwikkelgesprek goed voor te bereiden.
Lees het artikelHoe voer je als leidinggevende een motiverend ontwikkelgesprek?
Daniel Hoopman
18 december 2023
1268
Voor professionals zijn ontwikkelgesprekken niet altijd motiverend en soms zien ze er zelfs tegen op. Overwegingen zoals ‘Ik zal mijn werk wel niet goed genoeg doen’ spelen dan een rol. Hoe komt dat en hoe zorg je ervoor dat een ontwikkelgesprek wel effectief is?
Lees het artikel